Change Manager

Job description

Bedrijfsomschrijving: - Identificeren en analyseren van veranderuitdagingen en deze vertalen naar heldere, praktische acties - Ontwikkelen van strategieën die nieuw gedrag, rollen en manieren van werken concreet en toepasbaar maken - Implementeren van eigen veranderplannen via communicatie, trainingen, workshops, walkthroughs en ondersteunende materialen - Begeleiden van teams en stakeholders door de transitie en hen helpen nieuwe en blijvende routines te ontwikkelen - Monitoren van adoptie en feedback, signaleren van weerstand of hiaten en actie ondernemen om duurzame verandering te versterken Vacatureomschrijving: Als Change Manager werk je dicht op de business en speel je een hands‑on rol in het daadwerkelijk laten slagen van verandering in de praktijk. Je brengt de onderliggende veranderuitdagingen scherp in kaart, ontwikkelt een pragmatische en uitvoerbare change‑aanpak en neemt eigenaarschap over de volledige implementatie. Je vertaalt proces‑, workflow‑ en systeemveranderingen naar concrete richtlijnen, gedragingen en routines die teams direct kunnen toepassen in hun dagelijkse werk. In deze rol werk je nauw samen met Business Analysts, Process Journey Managers, proceseigena...