(HR) People partner medior 0,8 fte

Job description

Ben jij ready for Change? Bij Change bouwen we elke dag aan een organisatie die in beweging is. Groei, ontwikkeling en resultaat staan centraal. Dat vraagt om mensen die durven aan te pakken waar het schuurt. Als People Partner zit je midden in de organisatie. Niet vanaf de zijlijn, maar juist daar waar het gebeurt: op de werkvloer, in de operatie en in de gesprekken die ertoe doen. Jij zorgt dat plannen niet op papier blijven staan, maar daadwerkelijk impact maken. Wat maakt deze rol interessant?: Dit is geen klassieke HR rol. Je combineert projecten en verbetering met een stevige rol in de dagelijkse operatie. Juist in situaties waar het complex wordt, denk aan verzuim, performance of lastige arbeidsrelaties, ligt jouw grootste impact. Hier maak jij het verschil in gedrag van medewerkers, de ontwikkeling van teamleiders en de performance van de organisatie. Als jij energie krijgt van echte invloed, ook wanneer het spannend wordt, dan zit je hier goed. Waar ben je verantwoordelijk voor?: Je werkt op het snijvlak van operatie en verbetering. Dat betekent dat je schakelt tussen projecten en de dagelijkse praktijk. Projecten en ontwikkeling: Je leidt HR-projecten zoals onboarding, pe...