Interim HR Business Partner Operations (1 fte)

Job description

Bedrijfsomschrijving In deze interim rol ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het HR-beleid voor onze productielocatie Steenderen, waaronder drie fabrieken, het Was- en Sorteerbedrijf, Logistiek, Quality en SHE. De nadruk ligt op de ontwikkeling van mensen en organisatie, het ondersteunen van leidinggevenden en het versterken van de HR-processen binnen een dynamische productieomgeving. Je maakt deel uit van het managementteam van de locatie. Je valt hiërarchisch onder de HR Manager Supply & Operations en hebt een functionele lijn met de Site director van Steenderen. Je werkt nauw samen met het HR-team, waarin je met collega’s uit verschillende locaties schakelt. De huidige focus ligt op de implementatie en doorontwikkeling van strategische personeelsplanning, duurzame inzetbaarheid, leren en ontwikkelen, verzuimbeleid, leiderschap en teamontwikkeling. Daarnaast draag je bij aan diverse organisatie brede verandertrajecten en initiatieven voor continue verbetering. Vacatureomschrijving: - Samen met de het site-managementteam zorg je ervoor dat circa 350 medewerkers een inspirerende werkplek hebben waar vakmanschap en betrokkenheid centraal staan. - Je brengt de behoeften va...