HR Manager Compensation & Benefits (m/w/d)
Holcim Group · Hamburg, DE
Deine Aufgaben - Als Compensation & Benefits Manager (m/w/d) ntwickelst und pflegst du ein konsistentes System aus Hierarchieebenen, Jobfamilien, Job Grades/...
Job description
Deine Aufgaben: - Als Compensation & Benefits Manager (m/w/d) ntwickelst und pflegst du ein konsistentes System aus Hierarchieebenen, Jobfamilien, Job Grades/Level, Gehaltsbändern sowie Jobtiteln, um eine transparente, faire und skalierbare Organisationsstruktur sicherzustellen - Du verantwortest die Umsetzung der konzernweiten Vergütungsrichtlinien und entwickelst bestehende Systeme kontinuierlich weiter – immer im Spannungsfeld zwischen globalen und lokalen Anforderungen - Du steuerst die jährlichen Salary- und Bonus-Reviews sowie variable Vergütungsmodelle über alle Hierarchieebenen hinweg und übernimmst die Rolle des System Owners für Performance- und Compensation-Prozesse - Dabei sorgst du für eine saubere Budgetsteuerung, konsistente Prozesse und höchste Datenqualität - Für ausgewählte Positionen – insbesondere im Management- und außertariflichen Bereich – erstellst du fundierte Vergütungspakete und Economic Proposals - Markt- und Strukturanalysen, die Weiterentwicklung von Gehaltsbändern sowie Stellenbewertungen unter anderem nach HAY gehören ebenfalls als Entscheidungsgrundlage zu deinem Verantwortungsbereich - Du verantwortest ganzheitlich das Thema Betriebliche Altersvers...