Senior HR-strateg till uppdrag inom offentlig sektor

Job description

Till kund inom offentlig sektor i Stockholm söker vi nu en senior HR-strateg/partner inom avtal och villkor inom löneöversyn inom SKRs område. Har du kunskap och kompetens av Allmänna Bestämmelser samt erfarenhet av region eller liknande? Rollen som [xx] Som HR-strateg kommer du att tillhöra den övergripande HR-avdelningen inom SLSO, Verksamhetsstöd HR, med uppdrag att vara en av de som har en viktig roll i at lönöversynsarbete för 2026 fungerar enlig avtal. Organisationen har ca 13000 anställda över hela regionen. De två största verksamhetsområden är psykiatri och primärvård. Behöver därför vara en person med höjd i sin kompetens. Vana att vara den som driver arbetet från en övergripande nivå. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Som konsult för detta uppdrag ska du; Ha kompetens inom Allmänna bestämmelser Erfarenhet av löneöversynsarbete på strategisk och taktisk nivå och god förhandlingsvana med fackliga parter. Erfarenhet av att kommunicera kring löneöversyn och lönesamtal på strategisk, taktisk och operativ nivå. Kan göra komplexa frågor till ett enkelt budskap. God vana att kommunicera i så väl tal som skrift inom områdelöneöversyn och alla dess delar. Meriterande är om du...